法律快车法律问答 > 辽宁法律问答沈阳法律问答沈阳劳动纠纷法律问答 > 问答详情

将装卸工作外包给一包工在一次装货过程中,是否有效.包工头和受伤女工是亲兄妹.且此女工是有工作,是否可以要求包工头一起承担责铲车工

更新时间：2018-09-19 13:33:13人浏览

问题描述：

我司是一物流企业,将装卸工作外包给一包工在一次装货过程中,铲车将一女工铲伤.铲车及铲车工是我司所有。我司和包工头签有合合同中明文规定如有工我司不承担任何责此合同是我司和包工头个人所不知合同是否有效.包工头和受伤女工是亲兄妹.且此女工是有工作,她利用其下班时间来我司临时帮她来工作是临时且我司是毫不知情,并且女工是违规操铲车工是正常工作.现女工所有医疗费及生活费都是有我司支现请我司是否可以向包工头追讨此前我司所付费现就这种情况,我司是否可以要求包工头一起承担责铲车工是否也有责此女工是否也有责

3位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

咨询我

平台法律顾问团队

官方

已帮助55494人 · 响应时间平均1分钟内

　“劳动法有条款规定：劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位解除劳动合同时，除应按其在本单位的工作年限，每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金外，同时还应发给不低于6个月工资的医疗补助费。”

2018-09-19 13:11:06

咨询我

劳动纠纷律师团队

推荐

已帮助195418人 · 响应时间平均2分钟内

劳动者因为自己的原因，比如文盲，比如受伤无法写字，可以出具一份授权委托书或者委托视频，让他人帮忙签订劳动合同，只要劳动合同合法，也符合劳动者的意愿，则他人代签也具有法律效力。
根据《民法通则》第六十六条规定，本人知道他人以本人名义实施民事行为而不作否认表示的，视为同意。
如果劳动者没有授权他人代签，但是同时代签后没有提出异议，或者默认了的，代签的劳动合同依然有效。
默认的方式有很多种，比如接受劳动合同，并按照合同的内容履行义务和行使权力。
或者在日常聊天中表示出了同意代签这一行为的意思。
如果不同意同事代签的劳动合同，可以向公司提出异议，要求重新签订劳动合同。如果公司不同意的，则可以到劳动监察部门或者劳动仲裁庭申诉维权。

2018-09-19 13:13:38

咨询我

法律快车咨询顾问

已帮助146323人 · 响应时间平均4分钟内

《中华人民共和国劳动法》第十八条规定：采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同无效。提供了伪造的文凭，并签订了劳动合同。因此该劳动合同的签订具有欺诈性质，属于无效劳动合同。
仲裁委裁决，可以基于其欺诈行为随时提出与其解除劳动合同，并不需要支付解除劳动合同的经济补偿金。　　有关专家认为，劳动者和用人单位在劳动关系建立过程中具有知情权，知情权的范围仅限于对影响劳动关系建立的对方的重要信息的知悉，劳动者应当如实地向用人单位披露有关个人信息。
提供虚假信息的将导致劳动合同无效，并由责任方承担相应的不利后果。用人单位在建立劳动关系过程中，有权利了解劳动者文化程度、工作技能、健康状况等信息，劳动者不如实提供构成对用人单位知情权的侵害。
在订立劳动合同过程中，用人单位不需要负有对劳动者的学历和经历进行核实的义务。

2018-09-19 13:33:13