你好,我在试用室里有东西要求公司休假,公司不给,离开,公司不批准,我现在已经回家了,已经一周了,公司领导说我一天不去,给我三天,我该怎么办?
更新时间:2020-10-18 21:11:02人浏览
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自动离职是不能申领失业金的,但是如果旷工三天,被用人单位解除合同的,可以领失业金《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
2020-10-18 20:43:01
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辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
2020-10-18 21:11:02
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您好,建议协商解决。
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如果协商不成建议申请劳动仲裁
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需要按照当地的城镇标准计算的,与律师电联或面谈为宜
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