律师你好！我是导购服务行业的！就是签合同！我休产假三个月了，公司迟迟不安排工作。回去给我安排的工作太远了！产假期间可以离职拿回工资吗
更新时间：2020-10-16 05:03:21人浏览
问题描述：
律师你好！我是导购服务行业的！就是签合同！我休产假三个月了，公司迟迟不安排工作。回去给我安排的工作太远了！产假期间可以离职拿回工资吗
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按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条的规定:企业与劳动者之间的纠纷主要有以下几类:
(1)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;
(2)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;
(3)因履行劳动合同发生的争议;
(4)法律、法规规定应当依照本条例处理的其它劳动争议。
(1)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;
(2)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;
(3)因履行劳动合同发生的争议;
(4)法律、法规规定应当依照本条例处理的其它劳动争议。
2020-10-16 04:50:05
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