你好，我16岁以下，在理发店工作，签了一年合同，压了2000元，现在想离开老板不给我钱，但是还是拖了我半个月的工资，我不做什么事情来赔钱，这半个月的工资也拒绝给我，说让我休息一天50元，那么上个月的工
更新时间：2020-10-15 01:56:52人浏览
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我国法律规定了用人单位同劳动者签订劳动合同后，应当依法按时向其发放工资，如果劳动者没有得到用人单位发放的工资的，可以通用人单位进行协商要求其发放工资。如果不能达成合意，可以到劳动仲裁委员会申请仲裁，并拿着仲裁裁决到公司请求用人单位支付应得的工资。
2020-10-15 01:35:52
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申请劳动仲裁，主张拖欠的工资，注意诉讼时效，特别是解除劳动关系后，必须得在劳动关系终止之日起一年内提出。
2020-10-15 01:40:20
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您好，建议您先收集劳动关系等证明，及时去申请劳动仲裁。按规定劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
2020-10-15 01:56:52
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