来到发放工资时间,但老总只发在职人员薪水却没发辞职职工的薪水,明着了托欠辞职职工的薪水,该怎么办

更新时间:2020-10-14 20:14:47人浏览
问题描述:
来到发放工资时间,但老总只发在职人员薪水却没发辞职职工的薪水,明着了托欠辞职职工的薪水,该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助118055人 · 响应时间 平均1分钟内
老板不发工资你可以到当地劳动监察大队投诉维权,不发工资的行为违法劳动法。 劳动者在拖欠工资的维权中需注意:
1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。
2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。
3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
2020-10-14 20:03:12
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助169354人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个律师详谈。
2020-10-14 20:10:26
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助82792人 · 响应时间 平均4分钟内
可以向劳动局投诉,要求责令工厂足额支付工资。解除劳动关系后,要证明先前存在劳动关系。
2020-10-14 20:14:47
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