我想问一下也没有提早一个月通告企业只是提早一周通告企业以后辞职,那样我能一切正常取得我该获得的薪水跟抽成吗?大家企业的抽成并不是本月发的,是第二个月才发,那么我上月的抽成能够 取得吗

更新时间:2021-11-15 03:32:16人浏览
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我想问一下也没有提早一个月通告企业只是提早一周通告企业以后辞职,那样我能一切正常取得我该获得的薪水跟抽成吗?大家企业的抽成并不是本月发的,是第二个月才发,那么我上月的抽成能够 取得吗
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劳动者没有提前30天辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿
2021-11-15 03:32:16
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劳动者试用期辞职是能拿到应得的工资的。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
2021-11-15 03:32:16
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上班半个月,辞职后也是有工资的,工资根据工作天数来确定应发工资额。按照一般情况,你只工作半个月,应该还在试用期内,试用期内辞职,只要提前三天就可以了,单位应当支付工资
2021-11-15 03:32:16
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