你好! 我公司一位知名员工在上班途中摔倒骨折,7月份受伤,现在保存药物治疗4个月了。 工资也用以前的正常工资支付了4个月。 现在她也好转了,她说她想上班,我们现在人手不够,她不想上班,那个工资还应该送

更新时间:2021-11-16 06:52:48人浏览
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你好! 我公司一位知名员工在上班途中摔倒骨折,7月份受伤,现在保存药物治疗4个月了。 工资也用以前的正常工资支付了4个月。 现在她也好转了,她说她想上班,我们现在人手不够,她不想上班,那个工资还应该送给她吗? 怎么办好呢?你好! 我公司一位知名员工在上班途中摔倒骨折,7月份受伤,现在保存药物治疗4个月了。 工资也用以前的正常工资支付了4个月。 现在她也好转了,她说她想上班,我们现在人手不够,她不想上班,那个工资还应该送
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如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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