我进厂就签了离职合同,然后签了劳动合同辞退员工。员工八个月还能通过劳动局要钱吗
更新时间:2020-10-13 21:56:11人浏览
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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申请劳动仲裁并不意味着跟公司解除劳动合同。申请劳动争议仲裁,是仲裁某个劳动争议事项,如拖欠工资、不付加班费等,但在仲裁过程中你仍要继续上班工作。一旦仲裁裁定单位应发放工资、补偿加班费等后,仲裁就结束了。
至于你和单位的劳动合同是不以仲裁而影响。
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2020-10-13 21:35:28
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员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位,在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
2020-10-13 21:40:04
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员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
2020-10-13 21:56:11
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