您好,问一下:全新劳动法怎样要求公司年终奖发放状况的?自己工作中2017年9月32日,2017年十二月发年终奖金,合同书沒有对年终奖金的明文规定,公司规章制度应当都没有,企业应当要发送给我9个月的年终

更新时间:2020-10-13 15:16:35人浏览
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您好,问一下:全新劳动法怎样要求公司年终奖发放状况的?自己工作中2017年9月32日,2017年十二月发年终奖金,合同书沒有对年终奖金的明文规定,公司规章制度应当都没有,企业应当要发送给我9个月的年终奖金吗?感谢!您好,问一下:全新劳动法怎样要求公司年终奖发放状况的?自己工作中2017年9月32日,2017年十二月发年终奖金,合同书沒有对年终奖金的明文规定,公司规章制度应当都没有,企业应当要发送给我9个月的年终
3位律师解答
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年终奖在不同的单位有不同的发放形式,除了一般意义上的红包外,有的是股票分红,有的是“双薪”,有的是提成,有的是奖金。但是企业在发放年终奖的时候考虑的并不简单,有的目的很明确,就是为了奖励员工们在一年当中所付出的劳动
2020-10-13 15:14:09
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助106268人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,年终奖属于公司福利待遇用人单位有一定的自主权。建议与公司协商
2020-10-13 15:13:39
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已帮助141935人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,是否有签劳动合同
2020-10-13 15:16:35
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