你好,我的劳动合同还有一个月就到期了。 现在公司和我更新了合同,合同内的职场和工资没有变化,但是实际上新职场的工作内容变了,换了部门。 另外,以前签订的劳动合同写着服从公司职场的调动。 在这种情况下拒

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你好,我的劳动合同还有一个月就到期了。 现在公司和我更新了合同,合同内的职场和工资没有变化,但是实际上新职场的工作内容变了,换了部门。 另外,以前签订的劳动合同写着服从公司职场的调动。 在这种情况下拒绝调动,公司就此终止合同会有经济补偿吗?你好,我的劳动合同还有一个月就到期了。 现在公司和我更新了合同,合同内的职场和工资没有变化,但是实际上新职场的工作内容变了,换了部门。 另外,以前签订的劳动合同写着服从公司职场的调动。 在这种情况下拒
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劳动合同期满时,如果用人单位不同意续订,无论劳动者是否同意续订,劳动合同终止,用人单位应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2021-11-16 06:47:34
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