社会累计工作年数已经十几年了，现在公司工作五年没有年薪，可以追加赔偿。
更新时间：2020-10-08 12:56:57人浏览
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关于休假与工龄的问题，解答如下：
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 没有确定非要本企业的工龄，其他企业工龄不计算的规定，所以，应该和其他企业连续计算。
一般来说，职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 没有确定非要本企业的工龄，其他企业工龄不计算的规定，所以，应该和其他企业连续计算。
一般来说，职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。
2020-10-08 12:44:37
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2020-10-08 12:46:56
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