企业如今沒有分配我办事,都没有发我薪水,我没有钱交商业保险,企业就以这一原因要消除我劳务关系,我想问一下企业做的有效吗?

更新时间:2020-10-06 06:09:41人浏览
问题描述:
企业如今沒有分配我办事,都没有发我薪水,我没有钱交商业保险,企业就以这一原因要消除我劳务关系,我想问一下企业做的有效吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
保险纠纷律师团队 咨询我
已帮助195887人 · 响应时间 平均1分钟内
建议申请劳动仲裁
2020-10-06 06:09:41
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
没有购房资格签订的合同有效吗?
没有购房资格签订的合同有效吗?
没有购房资格签订的合同,如果并不因为违反法律、行政法规的强制性规定而使合同无效的,合同是有效的。如果因违反上述规定而使合
合同纠纷
人浏览
1、申请工伤认定(用人单位所在地的工伤认定科,用人单位30日内不申请工伤认定的,受伤职工可以自行申请,最高期限为1年之内)2、申请劳动能力和停工留薪期鉴定(用人
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业降薪是否合法?
企业降薪是否合法?
企业降薪如果是与员工协商一致的,则是合法的。如果是未与员工协商并取得其同意的降薪,是违法的。由于用人单位降薪属于变更劳动
劳动纠纷
人浏览
公积金贷款买房的条件为:1.只有参加住房公积金制度的职工才有资格申请住房公积金贷款,没有参加住房公积金制度的职工就不能申请住房公积金贷款。2.参加住房公积金制度
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳务合同可以随意辞退吗?
签订劳务合同可以随意辞退吗?
签订劳务合同不可以随意辞退。只有员工有严重违反用人单位的规章制度;被依法追究刑事责任;给用人单位造成重大损害等情形的,用
合同纠纷
人浏览
在职员工不称职(不胜任工作),用人单位有合理调岗的权力、经双方协商薪酬标准(书面形式)确定,执行调岗后新工资标准。一、企业调岗的目的之一就是合理的调整薪酬,否则
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务合同到期了不续签有补偿么?
劳务合同到期了不续签有补偿么?
劳务合同到期了,除公司维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,而劳动者不同意续订的以外,公司都需要按劳动者的工作年限,
合同纠纷
人浏览
建设工程施工合同是依法保护发承包双方权益的法律文件。是发承包双方在工程施工过程中的最高行为准则。建筑法明确规定不具备资质的承包方不能承包工程,所以双方的合同也是
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
无故克扣工资是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资(即在劳动者已提供正常劳动的前提下用人单位按劳动合同规定的标准应当支付给劳动者的全部劳动报酬)。无故克扣工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
人事档案不在公司,公司可不为劳动者交社会保险吗?
人事档案不在公司,公司可不为劳动者交社会保险吗?
人事档案不在公司,公司可不为劳动者交社会保险吗?单位以劳动者的人事档案不在单位为由拒绝为劳动者缴纳社会保险的做法,是没有法律依据的;同时你公司不为劳动者缴纳各项
档案管理
人浏览
建立劳动关系起一个月内没签订书面合同,这一点就可以要求用人单位支付双倍工资。合同期限1年内,约定三个月试用期是违法的。试用期就应当购买社保。根据《劳动合同法》第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业终止或解除劳动合同的决定被撤销后,如何补发职工工资?
企业终止或解除劳动合同的决定被撤销后,如何补发职工工资?
企业终止或解除劳动合同的决定被撤销后,如何补发职工工资?《劳动部办公厅关于处理劳动争议案件几个问题的复函》(劳办发〔1997〕15号)规定:关于补发职工工资的时
工资
人浏览
根据《劳动法》规定,建立劳动关系应当签订劳动合同,但是并没有规定不签订劳动合同,用人单位所应当承担的法律责任。一些用人单位为了使自己在劳动者维权时处于主动地位,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
她能要求与企业恢复劳动关系吗?
她能要求与企业恢复劳动关系吗?
洪某是某制造型企业的一名女工。在劳动合同到期前1个月,洪某向该企业的人事部门提出,劳动合同到期后就不干了。人事部门同意了洪某的请求。但是,洪某离开公司才1个多星
劳动关系争议
人浏览
1、只要当事人需要继续参保的,用人单位停止参保后(解除劳动合同或者其他原因)就要办理社保转关系转接手续;2、办理该项时,当事人应带上本人的有效身份证、户口本、社
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣单位从用工单位支付给劳动者的工资中扣留一部分,作为劳务派遣单位介绍工作的中介费是否合法?
劳务派遣单位从用工单位支付给劳动者的工资中扣留一部分,作为劳务派遣单位介绍工作的
劳务派遣单位从劳动者工资中截留中介费的行为,违反了国家法律的禁止性规定,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付,逾期未支付的,责令其向劳动者支
劳务派遣
人浏览
职工在机关、事业单位与企业之间流动时社保关系的处理
职工在机关、事业单位与企业之间流动时社保关系的处理
(一)关于养老保险关系的处理1.
社会保障
人浏览
你好根据具体情况工作纠纷:发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣合同解除有赔偿金吗
劳务派遣合同解除有赔偿金吗
如果用人单位存在违法解除或终止劳务派遣合同的情况,则劳动者可以要求用人单位支付解除劳动合同赔偿金。反之,如果用人单位是依
劳动纠纷
次播放
《妇女权益保障法》第二十六条?任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康,不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。?妇女在经期、孕期、产期、
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询