我在合同上没有签字的个人超市工作了20天,当时嘴上说第一个月工资1700,2月到1800,又说休息1个月2天也可以,上班后又说没有第一个月休息,虽然不想,但是上司说扣我的工资,怎么看我的

更新时间:2021-11-16 06:04:08人浏览
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我在合同上没有签字的个人超市工作了20天,当时嘴上说第一个月工资1700,2月到1800,又说休息1个月2天也可以,上班后又说没有第一个月休息,虽然不想,但是上司说扣我的工资,怎么看我的
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公司无没有正当理由克扣工资的,可以采取以下方式来维护自身权益:与公司协商,公司扣工资的,应当说明扣工资的理由,甚至所依据的相关规章制度;如协商不成的,可以到当地的劳动监察大队投诉,要求协助处理解决。
2021-11-16 06:04:08
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根据《劳动合同法》第59条规定,劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。
《劳务派遣暂行规定》第8条规定,劳务派遣单位有按照国家规定和劳务派遣协议约定,为被派遣劳动者缴纳社会保险费的义务,并办理社会保险相关手续。
2020-11-29 11:25:20
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你好,根据劳动法及合同法规定,用人单位有义务为劳动者购买社会保险。如果没有为你购买社保,可以要求用人单位支付补偿金
2020-11-29 11:25:20
劳动纠纷律师团队 咨询我
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你好!用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的,劳动者有权到当地劳动监察部门投诉,要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
2020-11-29 11:25:20
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