我在10月18日去上班，并要求我的老板不要在10月30日去上班。我觉得工作氛围不适合我。我有一个月没完成工作了。在申请这份工作之前，我说过如果我一年没有完成工作，我将不得不支付一个月的工资。昨天，我的
更新时间：2020-09-24 12:43:36人浏览
问题描述：
我在10月18日去上班，并要求我的老板不要在10月30日去上班。我觉得工作氛围不适合我。我有一个月没完成工作了。在申请这份工作之前，我说过如果我一年没有完成工作，我将不得不支付一个月的工资。昨天，我的老板告诉我要做好心理准备，并说我可能一分钱也拿不到。这合法吗？我整整一个月没做了，所以我没有钱？我怎样才能得到我应得的工资？我在10月18日去上班，并要求我的老板不要在10月30日去上班。我觉得工作氛围不适合我。我有一个月没完成工作了。在申请这份工作之前，我说过如果我一年没有完成工作，我将不得不支付一个月的工资。昨天，我的
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拿着相关证据（如：发工资的银行流水帐、考勤、合同……）。去劳动局的仲裁处申请劳动仲裁。不仅索要工资，还得索要赔偿（每工作一年，赔偿一个月工资，如出现半年，按照一年计算，因为没有书面辞退，所以再加一倍赔偿。
此外，索要五险，如果不能交可赔偿现金。）
此外，索要五险，如果不能交可赔偿现金。）
2020-09-24 12:28:23
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你好，可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理，当然，仲裁和起诉都要证据，证据主要要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
2020-09-24 12:30:49
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你好，可以及时申请劳动仲裁的。要收集证据，证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
2020-09-24 12:43:36
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