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公司给当事人买社保当事人要的资料如下:
1、户口本;
2、身份证以及这两个证件的复印件;
3、再加上两张一寸的照片就可以。
公司缴纳社保的要求主要是根据员工的实际情况来,如果该员工是属于正式员工,也就是公司里面的签了合同的员工都必须要给其缴纳社保,而且按照正常的标准进行缴纳,不能够低于其他员工的社保缴纳,但除了正式员工还有一些临聘员工,正式员工是没有社保的,所以说公司可以依法不为这些临聘员工进行社保的缴纳,而临聘员工也不用提供个人的资料。
只要公司为员工缴纳了社保以后,员工可以在公司享受社保映射出来的所有的待遇,因为员工本来就是可以享受相应的社保待遇的,只要社保的政策放宽以后更多了以后,那么员工也可以随之而享受相应好的待遇,这是作为员工的基本权利。
:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
1、户口本;
2、身份证以及这两个证件的复印件;
3、再加上两张一寸的照片就可以。
公司缴纳社保的要求主要是根据员工的实际情况来,如果该员工是属于正式员工,也就是公司里面的签了合同的员工都必须要给其缴纳社保,而且按照正常的标准进行缴纳,不能够低于其他员工的社保缴纳,但除了正式员工还有一些临聘员工,正式员工是没有社保的,所以说公司可以依法不为这些临聘员工进行社保的缴纳,而临聘员工也不用提供个人的资料。
只要公司为员工缴纳了社保以后,员工可以在公司享受社保映射出来的所有的待遇,因为员工本来就是可以享受相应的社保待遇的,只要社保的政策放宽以后更多了以后,那么员工也可以随之而享受相应好的待遇,这是作为员工的基本权利。
:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
2023-04-28 00:08:12
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