你好,我觉得辞职,怎么样才能够不用企业愿意就可以辞职,并且能够取得自身应该薪水。也有便是辞职以前未开展交接工作,辞职以后有责任返回企业开展工作交接吗?也有便是企业不给申请办理离职流程,应当怎么处理?
更新时间:2020-09-22 16:52:26人浏览
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你好,我觉得辞职,怎么样才能够不用企业愿意就可以辞职,并且能够取得自身应该薪水。也有便是辞职以前未开展交接工作,辞职以后有责任返回企业开展工作交接吗?也有便是企业不给申请办理离职流程,应当怎么处理?
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根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
合法解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。
未支付的,可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
合法解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。
未支付的,可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2020-09-22 16:37:58
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你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
2020-09-22 16:42:45
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劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位,在试用期内提前3日通知用人单位。
2020-09-22 16:52:26
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建议去劳动局投诉
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