企业工作中八年，现在是无固定不动期合同书，企业地址变更，由顺义区搬往大兴区，劳动合同书上的公司总部写的是北京市，如今企业让我要去大兴区跟人事主管谈赔付，我能取得是多少赔付？工资怎么算，加班加点，十三薪
更新时间：2020-09-22 13:38:05人浏览
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动合同变更注意事项：
1、变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致、合法公平、诚实守信的原则，不得违反法律、行政法规的规定。未对变更劳动合同达成一致意见的，任何一方都不得擅自变更劳动合同。
2、变更劳动合同，应当采用书面形式。
3、变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
1、变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致、合法公平、诚实守信的原则，不得违反法律、行政法规的规定。未对变更劳动合同达成一致意见的，任何一方都不得擅自变更劳动合同。
2、变更劳动合同，应当采用书面形式。
3、变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2020-09-22 13:14:26
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变更合同一般是没有补偿的，但是公司单方面变更，劳动者不同意的可以解除合同，用人单位需要支付劳动者解除合同的经济补偿金。
2020-09-22 13:15:56
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