您好??我觉得咨询一下??我以前工作老总欠一个月薪没给??每一次问这要??他都说等一段时间??都??等了三个月??现在是通电话不接发信息内容总不回??也找不着人??我想问一下该怎么办
更新时间：2020-09-22 11:58:20人浏览
问题描述：
您好??我觉得咨询一下??我以前工作老总欠一个月薪没给??每一次问这要??他都说等一段时间??都??等了三个月??现在是通电话不接发信息内容总不回??也找不着人??我想问一下该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助130627人 · 响应时间 平均1分钟内
1、还是要向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，这是他们的职责范围，你应当向区县级的投诉，别去镇里；
2、《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
3、《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
2020-09-22 11:31:01
咨询我
已帮助128100人 · 响应时间 平均2分钟内
您好，收集证据，先和老板协商处理，不行的话再去劳动仲裁委员会申诉，最后再不行就去法院起诉他，建议你委托律师全权代理，帮你讨回工资。
2020-09-22 11:58:20
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
民间借贷包括合法的民间借贷行为和违法的高利贷行为。如果民间借贷的当事人约定的利息高于同期银行贷款利率的四倍就属于高利贷，对高出的部分利息法律不予保护。也就是说，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工只要付出劳动，单位就需要支付员工劳动报酬。如果员工受伤没有付出劳动，那么应该按照病假给员工支付工#资，最低不得低于最低工#资水平的80%。病假，是指劳动者本
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
双方之间存在债权债务关系，但是债务人未出具欠条，债权人可以通过以下三种途径要回欠款：第一，直接找债权人协商，要求债务人履行还款义务；第二，找中间人从中调解，达成
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
借条上没有约定还款日期，但是约定了担保期限，并且本案对于保证的类型没有特别约定，可以确定是连带责任保证。应当在2017年3月20日之前要求保证人承担保证责任。这
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
对于上班期间工伤的认定：1.是否可以认定为工伤关键看是否符合《工伤保险条例》第十四、十五条之规定（且不存在第十六条所规定的情形）；2.如果符合上述规定的，即使伤
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
夫妻双方想离婚，可以协议离婚，也可诉讼离婚。对于离婚赔偿的问题：1、《婚姻法》第四十六条规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿。(1)重婚的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、离婚赔偿条件如下：（1）一方重婚或者与他人同居、实施家庭暴力的、具有虐待、遗弃行为的;（2）因为上述行为而导致法院判决离婚。也就是说，离婚赔偿应该以离婚为原
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
依据《中华人民共和国婚姻法》19条、夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产约定归各自所有的，夫或妻一方对外所负的债务，第三人知道该约定的，以夫或妻一方所有的财产清偿。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
通常情况下，有欠条可以起诉追讨。一般欠条需要有辅助的凭证予以增强证据效力。这样的案件要注意的问题一是诉讼时效为2年，二是拖欠的货款相对应的凭证，如果欠条是对货款
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
双方最好先好好协商下，要是能和好就没有离婚的必要的。协议离婚与起诉离婚是离婚的两种方式，如果你们想协议离婚，离婚协议书中的内容很是关键，财产以及你们的债务问题等
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
