我是临时工，合同号是11.29，只有一份合同。当时，中介告诉我，工资支付了五天，没有钱找到其他员工，合同支付了两个月。现在他改变了主意。首先，工资不发，现在他15号发工资。该怎么办。谢谢你
更新时间：2020-09-21 18:47:42人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果法律法规没有特别规定，劳动关系解除、终止后，用人单位可以按照本单位以往发放工资的惯例，在下个月或者某个合理的时间点一次性结清工资。当然如果用人单位有条件即时发放，还是应当尽快发放，毕竟对于劳动者来讲，干活就是要拿工资的，现在不干了，领回自己的工资是应该的。
2020-09-21 18:24:14
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按规定单位拖欠工资必须承担相应的法律责任，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿，并可以责令其支付赔偿金。你可以协商、举报、投诉、仲裁，或者最后起诉处理。
2020-09-21 18:31:08
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被拖欠工资，仲裁或者起诉的时候，要收集证据，包括劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。具体可以找律师详谈。
2020-09-21 18:47:42
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