我找到了一份工作。起初老板说工资是按时支付的,每月5000美元,6月6日,我去支付,7月初,老板只给了1000美元,他说我没有做一个月,不给上个月的工资,我该怎么办,请求帮忙。

更新时间:2020-09-20 12:48:04人浏览
问题描述:
我找到了一份工作。起初老板说工资是按时支付的,每月5000美元,6月6日,我去支付,7月初,老板只给了1000美元,他说我没有做一个月,不给上个月的工资,我该怎么办,请求帮忙。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者应对欠薪的主要方法为:
一是通过工会与用人单位协商解决;
二是可以向劳动保障监察部门投诉举报,由其责令用人单位来解决;
三是有争议的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁、调解来解决;四是可以向人民法院提起诉讼;五是求助社会、媒体的力量。
如果农民工要申请劳动仲裁或诉讼的话,应提交与用人单位存在劳动关系的全部相关证据。
我国法律有明确的规定,在公司没有正当理由拖欠员工工资的情况下,员工可以依法解除劳动合同,提出辞职申请。
2020-09-20 12:22:57
平台法律顾问团队 咨询我
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用人单位不发工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
2020-09-20 12:30:14
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用人单位不发工资的,劳动者可先与用人单位协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
2020-09-20 12:48:04
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