我妻子于2010年7月与用人单位签订了为期8年的劳动合同，月薪为18万元，但实际月薪为1万元。只是在2011年初，2010年6个月的差额才重新发放，直到2015年10月才得到补充。从2015年10月开
更新时间：2020-09-20 08:23:16人浏览
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你好，《劳动合同法》规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。具体可以找律师详谈。
2020-09-20 08:18:03
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