我于12月25号递交了离职报告，也给领导干部了，没给签名，后家中老年人小孩发烧感冒休假一天，1月2号工作休假 ，领导干部没有，加班加点到8点回来，我给领导干部发信息也讲过我休假到16号，結果5号企业朋
更新时间：2020-09-19 20:32:26人浏览
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劳动者请假期间，用人单位不按劳动合同及相关法律规定发放工资的，用人单位的行为违法。劳动者可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
2020-09-19 20:20:17
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