你好，上班时走路摔倒了，医疗费的上司出了百分之九十，疗养伤一个半月就给了上司工资，上司说没有工伤工资，我没有按他的要求穿防滑鞋和裤子，就摔伤了，现在该怎么办？
更新时间：2021-11-07 19:19:15人浏览
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上班走路从事与工作有关的预备性工作而摔伤的可以认定工伤。《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，等等
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，等等
2021-11-07 19:19:15
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