自己于4月20号离职期满。上年年终奖金也会在4月20号连薪水一起派发,因我离职扣减我的年终奖金合理合法吗我离职扣减我的年终奖金合理合法吗?自己于4月20号离职期满。上年年终奖金也会在4月20号连薪水一

更新时间:2020-09-17 19:02:22人浏览
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自己于4月20号离职期满。上年年终奖金也会在4月20号连薪水一起派发,因我离职扣减我的年终奖金合理合法吗我离职扣减我的年终奖金合理合法吗?自己于4月20号离职期满。上年年终奖金也会在4月20号连薪水一起派发,因我离职扣减我的年终奖金合理合法吗?自己于4月20号离职期满。上年年终奖金也会在4月20号连薪水一起派发,因我离职扣减我的年终奖金合理合法吗我离职扣减我的年终奖金合理合法吗?自己于4月20号离职期满。上年年终奖金也会在4月20号连薪水一
3位律师解答
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《劳动法》明确规定,用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资。 您可以向劳动监察大队匿名举报,也可以直接提起劳动仲裁,公司除应当足额支付您的工资外,还应当支付所欠公司25%的赔偿金,若是保险受到影响,在保险补发的基础上补25%的赔偿金。
若是没有签订劳动合同,自用工之日起一年内,你可以主张赔偿您双倍工资。
2020-09-17 18:43:56
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你能拿到补偿
2020-09-17 18:50:21
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你好;是你辞职啊还是单位辞退您啊,我认为不管什么原因都应该给奖金的。青岛徐志远律师
2020-09-17 19:02:22
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