我在一家车床厂工作，没有签合同。我的老板口头上说我每个月要支付4000英镑的生活费。到了年底，我仍然没有给超过10，000元。今年我不想做这件事。我的老板威胁说，如果我不继续在他的工厂工作，他就不会给
更新时间：2020-09-17 11:56:45人浏览
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
（二）》 第三条 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。
（二）》 第三条 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。
2020-09-17 11:45:08
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与公司协商解决，解决不了可以申请劳动仲裁。注意，这里劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受规定的仲裁时效期间的限制。
2020-09-17 11:49:56
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你好，如果还是不给工资的话可以向劳动监察大队投诉解决。找工资条、工卡、打卡记录等也能证明存在劳动关系，没劳动合同也没关系的。
2020-09-17 11:56:45
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您好，必须足额发放工资，到劳动局投诉，谢谢。
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请把问题讲清楚。
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老板拖欠工资，您可以先尝试与老板进行沟通解决。如果沟通无果，建议您向劳动行政部门提交相关证据进行举报。若需要进一步维权，您可以申请劳动仲裁。若对仲裁结果不满意，
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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你好，可以直接起诉
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