从2005年到2017年,我在一家私营公司工作,公司没有签订劳动合同,也没有社会保障。现在公司解雇了我。如果我起诉,我可以要求公司支付几年的社会保险。如果我向公司要求赔偿,我最多可以在几年内支付双倍的

更新时间:2020-09-16 18:03:57人浏览
问题描述:
从2005年到2017年,我在一家私营公司工作,公司没有签订劳动合同,也没有社会保障。现在公司解雇了我。如果我起诉,我可以要求公司支付几年的社会保险。如果我向公司要求赔偿,我最多可以在几年内支付双倍的公共基金。从2005年到2017年,我在一家私营公司工作,公司没有签订劳动合同,也没有社会保障。现在公司解雇了我。如果我起诉,我可以要求公司支付几年的社会保险。如果我向公司要求赔偿,我最多可以在几年内支付双倍的
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,可以申请劳动仲裁
2020-09-16 18:03:57
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首先可以明确的是公司至少应当给你经济补偿金,计算标准是工作一年补偿一个月,其次是否可以取得双倍赔偿需要进一步查证,建议先与公司协商,看公司提出的条件如何再做是否提起劳动仲裁的打算
2020-09-16 17:59:53
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可以要求双倍赔偿,你可以拒绝公司协商离职要求继续履行无固定期限劳动合同
2020-09-16 17:59:11
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