您好!我是暑假工,在一家加工厂干活儿,加工厂强制性加班加点,签过一份合同书,上边沒有加班加点事宜,如今不干了,薪水不给该怎么办?

更新时间:2020-09-10 19:14:17人浏览
问题描述:
您好!我是暑假工,在一家加工厂干活儿,加工厂强制性加班加点,签过一份合同书,上边沒有加班加点事宜,如今不干了,薪水不给该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助135339人 · 响应时间 平均1分钟内

1、这种行为违规。因为信用卡和借记卡是两种不同的卡,适用的规则是不一样的。一般信用卡存取钱超过应还款额都有手续费的,借记卡没有透支功能,存取钱也不存在手续费。
  
2、你可以要求银行、单位将该卡的详细使用规则书面化告知,避免出现因规则不明导致违约、滞纳金、罚息,手续费等有利于银行条款内容的成就。
2020-09-10 18:52:37
综合法律律师团队 咨询我
已帮助128749人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,现在还可以申请劳动仲裁或提起相关诉讼,要求支付工资,但要证明先前存在劳动关系。
2020-09-10 19:00:24
平台特邀律师 咨询我
已帮助73593人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,可以申请劳动仲裁,要求支付工资,证明你们先前有劳动关系就可以。
2020-09-10 19:14:17
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位是不可以随意扣工资的,劳动者不要再傻了!
单位是不可以随意扣工资的,劳动者不要再傻了!
现在有一些老板为了自身的利益,设立一些“规章制度”要求员工遵守,员工达不到要求,就扣工资,那么工资真的是老板可?...
员工管理
人浏览
劳务派遣合同可以提前辞职吗?
劳务派遣合同可以提前辞职吗?
劳务派遣合同可以提前辞职。劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位辞职。但如果劳动者还在试用期的,则只需要提前三日通知
劳动纠纷
人浏览
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。因不可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工地工资拖欠怎么办?
工地工资拖欠怎么办?
工地拖欠工资的,劳动者可以通过协商要求对方及时支付工资。如果对方当事人逾期不支付的,劳动者可以向法院申请支付令,或者提起
劳动纠纷
人浏览
你好,15岁属于童工,不能作为劳动者与企业建立劳动关系,所以可以起诉讨薪。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有营业执照怎么招人?
没有营业执照怎么招人?
没有营业执照是不允许以用人单位名义招人的,没有营业执照就没有从事经营的主体资格,那么就没有招聘人员从事经营的资质。营业执
工商事务
人浏览
发放工资的当月,计算应交个人所得税。如果当月发放多次,应该合并计税,也就是第二次、第三次、第四次与前面首先合并计税,然后补差。个税不是计提的时候产生的,是发放的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
遇到用人单位拖欠工资,劳动者可以采取的维权措施有:1、申请调解劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解2、申请仲裁调解不成的,当事人一方要求
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资条怎么投诉?
不发工资条怎么投诉?
不发工资条可以去县级以上各级人民政府劳动行政部门投诉。劳动者提供劳动,用人单位应当按照合同给付劳动者工资,同时用人单位也
合同纠纷
人浏览
1、单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金。法律依
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司经常拖欠工资怎么办?(上)
公司经常拖欠工资怎么办?(上)
网友xuhc问:大家好,今年以来,公司经常性拖欠工资,由于我以前由于户口原因欠了公司一笔钱,合同里说好的服务满合同期就不用还钱,我的合同12底到期,所以我一直忍
工资
人浏览
我国《劳动合同法》第82条规定:“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。”《劳动合同法》第82条规定:“用人单位自
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不加班,不能倒扣工资
不加班,不能倒扣工资
读者三月三发来邮件咨询:我是凯里某公交公司的驾驶员,我想向律师咨询三个问题,1.劳动法规定的加班工资的基数是以什么方式来计算,例如我现在基本工资650元+提成工
劳动法动态
人浏览
发生劳动争议,计算经济补偿时应当按实际拿到的工资为标准。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
给私人老板打工不给工资怎么办
给私人老板打工不给工资怎么办
给私人老板打工,老板不给工资的,劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉,也可以到当地劳动局申请仲裁,或者向法院申请支付令或者
劳动纠纷
人浏览
员工手册范本四(工厂车间类)
员工手册范本四(工厂车间类)
第一章总则第一条为了使员工对本厂简况、工作要求、奖惩办法等规定的了解,在工作中能认真执行,以维护生产经营、工作、生活的正常秩序,保障员工的合法权益,特制订本手册
其它劳动合同
人浏览
订立合同,是一个经过充分协商达到双方当事人意思表示一致的过程,在这个过程中的各个步骤构成了合同订立的程序。根据《合同法》的规定和实践当中形成的习惯作法。一、合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
长期合同重新签订可以拒签吗
长期合同重新签订可以拒签吗
长期合同的续签,若双方达成协议,愿意重新订立合同的,是可以签署的,但要注意自身权益的保护,比如对比原先的合同,有哪些条款
合同纠纷
次播放
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询