你好,我想问一下我还在上一家企业自离了,可是下一家公司社保沒有续上,现在我怎么处理?务必要去上一家企业吗?
更新时间:2020-09-09 01:08:37人浏览
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《劳动合同法》中,关于社保的规定有,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2020-09-09 00:57:44
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您好,建议您先与公司沟通协商解决,公司是有义务交付社保卡的,希望可以帮到你。
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要求上家单位办理合同终止、社保停交手续。
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可以去咨询。
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您好,建议您协商处理,协商不成的建议您走诉讼途径。
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