你好我亲戚在工作中被机器压断了右手三根手指！ 没有签订劳动合同！ 现在，上司只是想拿出医疗费，谢谢你告诉我应该如何保护自己的权利！
更新时间：2020-09-06 19:49:26人浏览
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公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工应提前30天以书面形式就行了。
员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
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2020-09-06 19:26:12
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被压伤的工伤赔偿金额需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。
2020-09-06 19:34:22
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