口头说工资有没有法律效力

更新时间:2020-09-06 11:38:30人浏览
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口头说工资有没有法律效力
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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口头协议也是合同中一种重要的表现形式。口头协议的有效与一般合同无异,包括:一,合同双方当事人要具有缔约能力。二,合同各方当事人的意思表示真实。三,不违反法律、行政法规的强制性规定,不损害社会公共利益。
2020-09-06 11:18:29
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助196087人 · 响应时间 平均3分钟内
如果有证据能证明存在口头协议,口头协议具有法律效力。《中华人民共和国合同法》第十条当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。第四十四条依法成立的合同,自成立时生效。
2020-09-06 11:25:30
平台特邀律师 咨询我
已帮助119506人 · 响应时间 平均5分钟内
工资口头协议是有法律效力的。《劳动合同法》第十七条,劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;等等。
2020-09-06 11:38:30
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