工厂上班,自动退休,控制上个月的工资,这个月的工资能一起拿吗? 如果工厂说自动退休不支付工资,自动退休不支付工资怎么样?工厂上班,自动退休,控制上个月的工资,这个月的工资能一起拿吗? 如果工厂说自动退

更新时间:2020-09-03 19:28:34人浏览
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工厂上班,自动退休,控制上个月的工资,这个月的工资能一起拿吗? 如果工厂说自动退休不支付工资,自动退休不支付工资怎么样?工厂上班,自动退休,控制上个月的工资,这个月的工资能一起拿吗? 如果工厂说自动退休不支付工资怎么样?工厂上班,自动退休,控制上个月的工资,这个月的工资能一起拿吗? 如果工厂说自动退休不支付工资,自动退休不支付工资怎么样?工厂上班,自动退休,控制上个月的工资,这个月的工资能一起拿吗? 如果工厂说自动退
3位律师解答
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1、员工自动离职的,按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。
2、如果因为员工自动离职,给用人单位造成损失的,可以要求赔偿。
3、法律依据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2020-09-03 19:05:55
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已帮助111611人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动工资以劳动合同约定为准,用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
2020-09-03 19:10:37
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已帮助79091人 · 响应时间 平均2分钟内
具体地,劳动者日基本工资= 生产工人平均月工资/年平均每月制度计薪日,这是通用的计算公式。
2020-09-03 19:28:34
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