我11月10日到公司后签订了试用期合同，但是只有试用期的开始时间没有过期。 这个试用期合同有效吗？
更新时间：2020-09-01 04:50:12人浏览
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司与公司签合同需要证件：如果公司相互之间非常熟悉，要法定代表人的授权委托书（法定代表人自己签合同不需要），签字后盖上双方公司的章，就可以了；如果不熟悉，应当事先调查了解对方公司的生产经营情况和资信情况，要各自向对方提供营业执照（副本）、法定代表人证书、法定代表人的授权委托书（法定代表人自己签合同不需要）和签约人的身份证明，签字后盖上双方公司的章。
2020-09-01 04:42:11
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很多用人单位均口头或以其他形式如在入职登记表中注明，或只单独签订试用合同 与劳动者约定三个月或六个月试用期，但不签订劳动合同。试用期满后用人单位认为试用合格，就签订正式劳动合同，如果用人单位认为不符合录用条件，就解除劳动关系。
我认为，用人单位该做法是违反法律规定的，在发生劳动争议时往往会处于被动地位而导致败诉。
我认为，用人单位该做法是违反法律规定的，在发生劳动争议时往往会处于被动地位而导致败诉。
2020-09-01 04:50:12
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