您好,我是一个保安人员,我干了不上一个月,但签订是三个月,我准备一个月满了离职,那样会不给薪水吗

更新时间:2020-08-30 13:45:26人浏览
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您好,我是一个保安人员,我干了不上一个月,但签订是三个月,我准备一个月满了离职,那样会不给薪水吗
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你好!你只要提前30日书面通知用人单位就可以解除劳动合同,不用经用人单位批准。单位不与你签订书面劳动合同,你可要求其支付双倍工资;单位不给你交保险,你可要求他补缴;单位无权不给你这个月的工资,你可要求他支付工资;因单位的违法行为致使你解除劳动合同,单位应支付你经济补偿金。
你可向劳动仲裁委申请劳动仲裁,以维护你的合法权益。
2020-08-30 13:27:21
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已帮助169215人 · 响应时间 平均4分钟内
员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位,在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
2020-08-30 13:29:33
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助72278人 · 响应时间 平均2分钟内
领导不给解除劳动合同的,劳动者只需提前三十日提交书面离职报告,到期后即可离职;在试用期内需要提前三日。
2020-08-30 13:45:26
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