2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助178602人 · 响应时间 平均2分钟内
担保合同，就是指债权人（担保权人）与债务人或第三人（担保人）为设立、变更或终止担保法律关系而为的法律行为，是担保法律关系的表现形式，是担保权人和担保人之间为明确相互权利、义务关系而订立的协议，是以担保债务履行为目的的民事合同。担保合同包括保证合同、抵押合同、质押合同、定金合同。担保合同可以是单独订立的书面合同（包括当事人之间具有担保性质的信函、传真等），也可以是主合同的担保条款。 我国《担保法》第十五条规定：保证合同应当包括以下内容：
（一）被保证的主债权种类、数额；
（二）债务人履行债务的期限；
（三）保证的方式;
(四)保证担保的范围；
（五）保证的期间；
（六）双方认为需要约定的其他事项。保证合同不完全具备前款规定内容的，可以补正。
（一）被保证的主债权种类、数额；
（二）债务人履行债务的期限；
（三）保证的方式;
(四)保证担保的范围；
（五）保证的期间；
（六）双方认为需要约定的其他事项。保证合同不完全具备前款规定内容的，可以补正。
2020-08-26 17:33:11
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
确保商业秘密的有效存在。确保双方具有相应的民事行为能力。意思表示真实，不存在欺诈、胁迫等情形。不违反法律、行政法规的强制性规定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司保密协议常见处理方式包括民事赔偿、劳动仲裁和刑事追责。具体选择取决于违约性质和严重程度。轻微违约可通过协商解决；如涉及商业秘密泄露，可选择民事赔偿或劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司要求员工签订保密协议是合法的。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位有权与劳动者在劳动合同中约定保守商业秘密和与知识产权相关的保密事项。保密协议旨
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保密协议是指用人单位针对知悉企业商业秘密的劳动者签订的要求劳动者保守用人单位商业秘密的协议。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：公司和劳动者签订保密协议，只要双方协商一致，不违反法律规定，具有法律效力。用人单位可以与劳动者签订保密协议，约定在劳动合同解除或终止后，劳动者承担保守
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保密协议，是用人单位和劳动者双方约定，就劳动者在用人单位所接触到的某些书面或口头信息，未经允许不得向任何其他第三方披露的协议。保密协议一般具有以下几个要素：商业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业签订保密协议是为了依法保护企业的知识产权，保护企业核心生产技术等；对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
