劳动合同日期写错有劳动纠纷怎么办

更新时间:2020-08-23 19:03:56人浏览
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劳动合同日期写错有劳动纠纷怎么办
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租赁合同是转让财产使用权的合同,合同的履行不会导致财产所有权的转移,在合同有效期满后,承租人应当将租赁物交还出租人。
租赁合同的形式没有限制,但租赁期限在6个月以上的,应当采用书面形式。
租赁期限。当事人应当约定租赁期限,租赁期限不得超过20年,但无最短租赁期限。租赁期限超过20年的,超过部分无效。当事人对租赁物没有约定或约定不明确的,可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同有关条款或交易习惯确定。
合同中未约定的租金的数额、支付期限和方式,在不能确定的,租赁期间不满1年的,应当在租赁期间届满时支付;租赁期间1年以上的,应当在每届满1年时支付,剩余期间不满1年的,应当在租赁期间届满时支付。
租赁物的维修在正常情况下,出租人应履行租赁物的维修义务,但当事人也可约定由承租人承担维修义务
2020-08-23 18:59:16
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1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同;
2、因为单位的违法行为,劳动者可以随时辞职,并要求单位支付经济补偿金、双倍工资等。
2020-08-23 19:03:56
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