我不是在工厂工作，而是签了一份劳动合同，现在我不想去了，只是取消合同，什么都不付。
更新时间：2020-08-22 15:22:38人浏览
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我不是在工厂工作，而是签了一份劳动合同，现在我不想去了，只是取消合同，什么都不付。
3位律师解答
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你好，能证明事实劳动关系即可。根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
2020-08-22 15:12:12
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劳动合同，是不用交劳动局的。
因未签劳动合同，从2008年2月1日起，你可以要求双倍工资；
因未买社保，你可以要求解除劳动合同，工作满一年应补偿你一个月的工资。
因未签劳动合同，从2008年2月1日起，你可以要求双倍工资；
因未买社保，你可以要求解除劳动合同，工作满一年应补偿你一个月的工资。
2020-08-22 15:19:30
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