工伤赔偿和雇主责任险的竞合

更新时间:2020-08-21 18:43:16人浏览
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工伤赔偿和雇主责任险的竞合
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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按《社会保险法》和《工伤保险条例》规定,工伤保险实行无过错责任保险,不因员工本身有过错影响工伤保险待遇。
  工伤往往也是安全事故,我国安全事故处理奉行“事故原因未查清不放过,责任人员未处理不放过,责任人和群众未受教育不放过,整改措施未落实不放过”,工伤职工对事故的发生确有过错的,有关机关可以依据安全生产法律法规对其进行处理,用人单位可以依据本单位依法制定的规章制度对其进行处罚。
2020-08-21 18:14:44
民事法律律师团队 咨询我
已帮助186444人 · 响应时间 平均3分钟内
就工伤问题进行赔偿时,可以先行申请确认工伤,接着双方进行协商确认赔偿也可以。
2020-08-21 18:16:47
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助73211人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤赔偿可以先找用人单位主张,一般是按照社保机构确认相关的赔偿。
2020-08-21 18:43:16
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