顶撞领导签了降薪合约合法吗
更新时间：2020-08-18 14:06:13人浏览
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顶撞领导签了降薪合约合法吗
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公司单方面降薪不合法，用人单位变更劳动合同内容必须和劳动者协商一致后方可实施，用人单位单方面变更属于违反《劳动合同法》规定，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求认定用人单位单方面变更属于无效。
2020-08-18 13:45:49
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你好，单方面降薪视为克扣工资，劳动者应当及时维权。若对这个工资水平不满意的可提出解除劳动合同并要求支付补偿金。
2020-08-18 14:06:13
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