暑假兼职老板不发工资怎么办

更新时间:2020-08-18 09:17:27人浏览
问题描述:
暑假兼职老板不发工资怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助65777人 · 响应时间 平均1分钟内

1.最后一次向老板明说让他支付你所有所欠工资.并明确告诉他如果他还不给,就去申请劳动仲裁.
2.如果他不给.协商不成,不要拖,马上去单位所在地的劳动局投诉并要求劳动仲裁.
3.经仲裁委批准决定受理的案件,你在办理受理或应诉手续时各预交仲裁费。案件结束后,仲裁费根据案件的处理情况,按照当事人各自实际应当支付的仲裁费数额交纳。
4.在一般情况下,如果你胜诉,不需要支付仲裁费用.
2020-08-18 08:49:40
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助50071人 · 响应时间 平均5分钟内
暑假工用人单位克扣工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
2020-08-18 08:53:30
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助93714人 · 响应时间 平均3分钟内
老板不发工资的,劳动者可以先协商处理,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
2020-08-18 09:17:27
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
暑假工资不给发怎么办
暑假工资不给发怎么办
暑假工被拖欠工资怎么办?本文详细解析了劳动合同签订与否的处理方法,包括向劳动部门投诉、申请劳动仲裁、律师函催收和法院诉讼等途径。
假期待遇
人浏览
对老板拖欠假期工资的情况,劳动者维权有道。依据《中华人民共和国劳动合同法》,雇主应按时足额支付工资,包括假期工资。一旦遭遇拖欠,劳动者可向劳动监察部门投诉、申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
兼职工资被拖欠怎么办
兼职工资被拖欠怎么办
遇到兼职工资被拖欠怎么办?本文为你提供解决方案,包括与用人单位协商、申请仲裁、提起诉讼等。同时,介绍兼职工资保护法律,让你了解自己的权益。快来阅读吧!
工资拖欠纠纷
人浏览
聋哑人工资被拖欠,可以通过法律途径追讨。您应首先向劳动监察部门投诉,他们会依法责令用人单位支付工资。如果仍然无法解决问题,您可以提起劳动仲裁,要求支付应得的工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工老板压工资怎么办
暑假工老板压工资怎么办
老板压暑假工的工资,是违法行为,劳动者可以向劳动行政部门投诉。由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二
讨薪
人浏览
对公司拖欠工资,特别是涉及工伤赔偿的情况,您有权依法维权。根据《工伤保险条例》和《劳动争议调解仲裁法》,您可以申请劳动仲裁或提起行政诉讼,确保获得应得的工伤赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工老板少发工资怎么办
暑假工老板少发工资怎么办
老板少发暑假工的工资,处理如下:1、直接找老板要工资,协商支付工资的方式、时间、金额等。2、协商不成的,在仲裁申诉时效内
讨薪
人浏览
对工厂拖欠工资的情况,您可以采取法律手段维权。根据《劳动合同法》的规定,工厂应当按时足额支付工资。您可以首先尝试与工厂负责人协商,要求支付应得的工资。如果协商无
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遭遇灵活就业工资拖欠问题,您可以向劳动行政部门进行举报。根据法律规定,用人单位未按时支付工资,劳动行政部门会责令其限期支付,同时您还有可能获得额外的赔偿金。为了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板欠暑假工工资怎么办
老板欠暑假工工资怎么办
老板欠暑假工工资的,处理如下:1、可以与其所在的单位进行协商,要求其在合理的期限内结清工资;2、协商不成的,可以去当地的
讨薪
人浏览
对津桥拖欠工资的情况,您可以采取以下行动:首先尝试与用人单位协商解决,如协商无果,再向劳动监察部门投诉或申请仲裁。此外,为了快速获得工资,您也可以考虑直接向法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假兼职工资不发怎么解决
暑假兼职工资不发怎么解决
暑假兼职工资不发的,解决方法如下:1、与用人单位协商;2、向劳动行政部门举报;3、向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解
讨薪
人浏览
针对课外机构拖欠工资的问题,具体的解决方式如下:首先,尝试与培训机构沟通解决,如无果,则向当地劳动监察部门投诉,并准备相关证据材料;其次,若劳动监察部门介入后仍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板故意不发工资怎么办
老板故意不发工资怎么办
老板故意不发工资,劳动者可以向当地的劳动监察部门投诉举报。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的行为属于违法行为,劳动监察
劳动纠纷
人浏览
针对长期拖欠工资的情况,您有权依法维权。首先可以尝试与用人单位协商,若协商无果,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。请注意及时提起仲裁,以免超过法定时效。如仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工工资拖欠怎么办
暑假工工资拖欠怎么办
众所周知,成年的在校学生是可以打暑假工为自己赚取点零花钱。尽管有时相比全职可能会比较廉价,但也会出现一些老板拖欠工资的情况,那么此时处于弱势群体的暑假工应该怎么
工资
人浏览
暑假工被骗怎么维权
暑假工被骗怎么维权
暑假工被骗怎么维权?暑假工是针对年满16周岁的学生在暑假期间参加的有偿工作。从历来实践看,暑假工被骗的经历不少,为此学生在找暑假工首先要了解工作单位是否合法正规
临时工
人浏览
当工厂不按时发工资时,您可以采取以下措施:首先,您可以向劳动行政部门进行举报,寻求他们的帮助和处理;其次,您可以申请劳动仲裁,通过法律手段来维护自己的权益;最后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不发工资怎么办
公司不发工资怎么办
小何在去年与一家电器设计公司签订了为期2年的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。由于公司停工放假并非是员工的原因,故公司在1个工资支付
工资
人浏览
对老板拖欠工资的情况,您可以先尝试与老板协商。如协商无果,您可以向劳动监察大队举报或投诉。若投诉无效,再根据《劳动合同法》起诉,申请劳动仲裁。您的权益应得到保障
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询