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职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
2020-08-17 07:32:00
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根据《工伤保险条例》第十七条的规定，职工发生事故伤害后，单位应在事故发生之日起三十日内向劳动保障部门提出工伤认定申请，单位没有提出的，职工本人或者其直系亲属、工会组织可以自事故发生之日起一年内提出工伤认定申请。工伤认定与职工是否为孕妇没有关系，因此孕妇也可以申请工伤认定。
2020-08-17 07:44:17
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