员工工伤后继续在公司上班有赔偿吗

更新时间:2020-08-16 23:32:49人浏览
问题描述:
员工工伤后继续在公司上班有赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
民事法律律师团队 咨询我
已帮助195195人 · 响应时间 平均5分钟内

1、上班途中车祸造成的工伤,如果已经认定为工伤的话,按规定可以获得的赔偿项目如下:
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
2020-08-16 23:12:43
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助140622人 · 响应时间 平均5分钟内
就工伤问题进行赔偿时,可以先行申请确认工伤,接着双方进行协商确认赔偿也可以。
2020-08-16 23:20:22
平台特邀律师 咨询我
已帮助187193人 · 响应时间 平均1分钟内
工伤赔偿可以先找用人单位主张,一般是按照社保机构确认相关的赔偿。
2020-08-16 23:32:49
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工下班交通事故工伤赔偿多少钱
员工下班交通事故工伤赔偿多少钱
1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(??...
交通事故工伤赔偿
人浏览
一般工伤具体赔偿项目、标准(一)医疗费1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据:《工伤保险条例》
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤待遇及工伤赔偿
工伤待遇及工伤赔偿
1、医疗费。2、住院伙食补助费。3、外地就医交通费、食宿费。4、康复治疗费;辅助器械费;停工留职期工资;生活护理费;一次
劳动法
次播放
员工厂内遭遇车祸获工伤赔偿 法院:员工可选择肇事者侵权赔偿或单位工伤赔偿
员工厂内遭遇车祸获工伤赔偿 法院:员工可选择肇事者侵权赔偿或单位工伤赔偿
案情2008年4月21日上午11时左右,砖厂员工陈某在厂内为一辆外来运砖车装车时,司机刘某不知陈某在车后,倒车时将陈某压伤。陈某受伤后入院治疗,经鉴定评定为十级
工伤案例
人浏览
外派员工工伤赔偿
外派员工工伤赔偿
外派员工工伤赔偿外派员工工伤赔偿“明明我所在的单位每个月都交纳工伤保险金,为什么不能获得赔偿?”22日下午,带着这样的疑问,小陈来到了湖里区地税局社保科。原来,
工伤赔偿
人浏览
构成交通事故,又是工伤事故,交通事故赔付完之后,与工伤待遇不重复的部分,还可以要求工伤赔偿。对于交通事故,首先,事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司工伤赔偿多少
公司工伤赔偿多少
1、工伤赔偿金额的多少,与伤残级别有直接关系,从一级到十级伤残的赔偿金额都不同。因此,公司的赔偿金额还要看伤残的级别。2
劳动法
次播放
公司为职工缴纳了社保工伤保险,当发生工伤时的相关费用是由社保的工伤保险基金赔付,和商业保险公司没关系(当然社保基金是否有保险公司参与这个国家社保基金管理的事情和
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第十四条第一项规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。依据《劳动合同法》第十九条的规定,试用期包含在劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
发生工伤,建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
超了时效,法律不再支持他!
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
商业险不是工伤保险!
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
不会减少。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤鉴定是在社保行政部门或劳动保障行政部门做。用人单位应在三十日内向社保行政部门提出申请,递交工伤认定申请表、医疗诊断书等所需的材料;若单位没有去申请的,职工一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
要求按工龄支付经补
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动者在工地受伤,与用人单位未签劳动合同的,可通过以下凭证证明双方存在劳动关系,然后申请工伤认定:考勤记录;缴纳各项社会保险费的记录;工资支付凭证或记录;用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
因第三人的行为造成帮工人受伤的,由被帮工人先行承担侵权责任,被帮工人承担侵权责任之后有权向第三人进行追偿。所以,义务帮工时受伤的,由被帮工人承担责任。法律依据:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好,单位那边是什么态度?你和单位之间是劳动关系,可以要求去做工伤认定。2
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!果您被普通医院诊断为肺癌,还要先去职业体检机构做职业病体检,也得到肺癌的结果之后,您再去职业病诊断机构做诊断。如果是职业病的话是可以主张赔偿的。您这边可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据工伤保险条例的规定赔偿
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,原则上未在工作状态中是不属于工伤的,是因公出国吗?具体什么时间坠楼和去世的?公司是否配合做工伤认定?可以联系我具体说一下
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询