工作中同事打架劝架误伤算工伤吗

更新时间:2020-08-15 17:17:42人浏览
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工作中同事打架劝架误伤算工伤
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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因与同事打架而导致同事受伤的,本人对伤害存在过错的,应当在过错范围内承担侵权赔偿责任。
  相关法律规定:《中华人民共和国侵权责任法》
  第六条 行为人因过错侵害他人民事权益,应当承担侵权责任。
  根据法律规定推定行为人有过错,行为人不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。
  第十六条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
2020-08-15 16:52:54
刑事案件律师团队 咨询我
已帮助77428人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,在工作期间打架遭受伤害的,建议及时申请工伤认定来确认是否为工伤。
2020-08-15 16:57:00
平台特邀律师 咨询我
已帮助65364人 · 响应时间 平均5分钟内
一般不构成工伤。属于人身侵害,建议报警处理后向侵权人索赔。
2020-08-15 17:17:42
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