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根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第1条规定,认定劳动者与用人单位之间存在事实劳动关系,需要同时具备以下三个条件:首先,用人单位和劳动者均符合法律、法规规定的主体资格。其次,用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,并从事用人单位安排的有报酬的劳动。
最后,劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
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2020-08-15 09:23:30
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文书格式网上都有,主要要附上关键信息,首先要明确双方是劳动关系(劳动合同或者虽然没有签劳动合同但是提供一些考勤等用工证明),以及双薪薪资支付情况,变成清晰的证据清单。
2020-08-15 09:29:25
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