没有签劳动合同已经离职要赔偿吗

更新时间:2020-08-13 10:37:01人浏览
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没有签劳动合同已经离职要赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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提供能够证明存在劳动关系的证据(工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; 用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; 劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; 考勤记录; 其他劳动者的证言等。 )及发生事故的证据向社保局申请工伤认定
2020-08-13 10:09:05
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您好,没签劳动合同,可以向公司主张支付双倍工资差额。
2020-08-13 10:15:09
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已帮助69567人 · 响应时间 平均3分钟内
未签书面劳动合同的,可以主张没签合同的双倍工资差额
2020-08-13 10:37:01
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