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可以到当地人力资源和社会保障局劳动争
议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；
议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；
2020-08-11 10:34:34
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向劳动监察部门投诉或者提起仲裁维权。
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你好，应该给钱，可以去劳动监察部门投诉
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可以要求支付工资 的
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你好，可以申请劳动仲裁，如果不想仲裁，先向劳动监察大队投诉
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你好1是否签订劳动合同了
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公司经营出现困难时,如果公司和员工协商一致的,可以给员工降薪
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