3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助112104人 · 响应时间 平均1分钟内
虽然没有劳动合同，但是可以通过工作服、签到簿等证据证明劳动关系，有工资欠条也是可以证明你们之间的劳动关系的，你可以去劳动监察大队投诉，或者申请仲裁主张。
2020-08-07 13:47:23
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好，可以投诉或者申请仲裁
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
直接申请仲裁补发工资、赔偿金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
最新拖欠工资劳动仲裁流程
现如今，很多农民工在农闲的时候就会选择进城打工，赚点外快，随之而来的就是有一些老板拖欠工资，这个时候我们就可以申请劳动仲裁了。那么大家知道最新拖欠工资劳动仲裁流
劳动仲裁程序
人浏览
你好，你的问题需要先确定被告的身份是个人还是公司。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资劳动仲裁程序是怎样的
拖欠劳动者工资是用人单位违法劳动法相关规定的行为，劳动者维护自身合法权益可以先行与公司交涉，公司拒不履行的可以收集工作证据向劳动仲裁部门提起劳动仲裁以此来维护自
劳动仲裁程序
人浏览
拖欠工资可以申请劳动仲裁
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者离职后也可以申请劳动仲裁，需要注意申请劳动仲裁的事由以及劳动仲裁申请时效，看是否与自己接下来的安排有冲突，劳动仲裁只要没过申请时效都可以申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议仲裁申请书拖欠工资
劳动争议仲裁申请书拖欠工资（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）仲裁请求和所根
劳动争议申诉书
人浏览
"用人单位拖欠工资，劳动者申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资劳动仲裁申请书
拖欠工资劳动仲裁申请书1.首部应写明以下内容：①标题：劳动争议仲裁申诉书。②争议当事人：申诉人与被诉人。个人应写明姓名、性别、年龄、民族、用工性质、工作单位、住
劳动争议申诉书
人浏览
未签订劳动合同可以申请劳动仲裁。事实劳动关系也受法律的保护，用人单位与劳动者发生争议，不论是否订立劳动合同，只要存在事实劳动关系，符合受案范围，劳动争议仲裁委员
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据法律规定，用人单位不给员工发放工资，劳动者是有权申请劳动仲裁的。劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好具体情况是怎样的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，写好申请书到仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询