一个月没请假迟到扣了全勤奖合不合理

更新时间:2020-08-06 16:59:30人浏览
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一个月没请假迟到扣了全勤奖合不合理
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旷工扣工资的合法性
您好,我是浙江劳动法律师网团队成员,现就您提出的问题,作如下答复,供您参考。
公司规章制度规定,员工旷工两天,扣除一个月工资是不合理的。
2020-08-06 16:35:24
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您好 直接扣一天工资不合理,法律没有这方面的明文规定,具体还要看该单位的公司规章制度是怎么规定的
2020-08-06 16:39:06
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您好 直接扣一天工资不合理,法律没有这方面的明文规定,具体还要看该单位的公司规章制度是怎么规定的
2020-08-06 16:59:30
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