老板拖欠工资克扣工资我该怎么办
更新时间:2020-08-02 11:07:24人浏览
问题描述:
老板拖欠工资克扣工资我该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助176814人 · 响应时间 平均3分钟内
老板拖欠工资,劳动者可以申请劳动仲裁。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
2020-08-02 10:55:59
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好,可以把具体情况说一下,委托律师进行起诉
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
可以与公司协商,如协商不成可以起诉。可以与公司协商,也可向劳动监察部门投诉,也可申请劳动仲裁,满意请按采纳
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以到劳动监察部门反映投诉,处理无果可以收集证据起诉。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
公司克扣绩效工资该怎么办
绩效工资,也作为劳动者工资的一部分,是以职工的劳动成果为依据,用人单位对其支付劳动报酬,是劳动制度与工资制度密切结合的工资制度。那么工资福利的有关规定是什么?接
工资福利
人浏览
你好 可以通过劳动仲裁解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
向当地劳动监察部门进行投诉。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务合同,可以起诉处理,劳动合同,可以向劳动部门投诉或者申请仲裁
全部27个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以向当地的劳动行政保障部门投诉。C
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉要求结工资,或者直接打电话到劳动局
全部19个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资可以申请劳动仲裁处理
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
无故克扣工资和拖欠工资怎么办
无故克扣工资无故克扣工资是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资(即在劳动者已提供正常劳动的前提下用人单位按劳动合同规定的标准应当支付给劳动者的全部劳动报酬)。
工资福利
人浏览
你好,可以起诉要求其支付拖欠的劳务报酬,详细可点击律师头像咨询。
全部28个答案 >
人咨询过 去咨询