2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助176431人 · 响应时间 平均1分钟内
当劳动者因工作原因受伤时，为之后申请相关赔偿，应及时进行工伤鉴定。工伤鉴定的步骤如下：
1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定；
2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周
一、
二、
三、五来做鉴定；
3.鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳200元鉴定费。如材料不全，由我办出据委托诊断后，再来鉴定；
4.鉴定办于每周四定期召开鉴定会，做出等级或结论，并予以公布；
5.自鉴定材料收下登记之日起15日后，由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。
1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定；
2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周
一、
二、
三、五来做鉴定；
3.鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳200元鉴定费。如材料不全，由我办出据委托诊断后，再来鉴定；
4.鉴定办于每周四定期召开鉴定会，做出等级或结论，并予以公布；
5.自鉴定材料收下登记之日起15日后，由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。
2020-07-27 16:26:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤社保不认定怎么赔偿
工伤社保不认定的赔偿方式是有权要求责任人承担相应的侵权责任赔偿，其范围包括医疗费、护理费、交通费等。职工工伤保险待遇申请步骤是到定点医疗机构治疗并开具工伤发票等
工伤保险知识
人浏览
针对工厂未购买社保的工伤情况，您可以首先申请工伤认定和劳动能力鉴定。然后，向工厂提出索赔要求，包括医疗费用等。若工厂不配合支付，您可以向工伤保险基金申请先行支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果工伤后公司不赔偿，您可以通过以下措施来维权：首先，向劳动行政部门提交工伤证明等材料，要求调查处理；其次，准备相关证据如劳动合同、医疗证明等，申请劳动仲裁，仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
受了工伤不赔偿怎么办
受了工伤，依有关规定，受伤者所在单位是必须主动进行赔偿和协助治疗的，但有的工厂或者公司欲逃避责任，拒绝赔偿。那么受了工伤不赔偿怎么办?下面由法律快车的小编在本文
工伤赔偿
人浏览
与是否解除劳动关系有关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工伤认定与赔偿
关于工伤认定与赔偿我是一名清洁工，前天工作的时候不小心发生了工伤事故，现在公司那边的老板不愿意承认是工伤，只是给了一些医药费就算了。我想知道具体的工伤认定与赔偿
工伤认定标准
人浏览
您好，可通过诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤十级社保局已赔付，单位需支付一次性伤残补助金，为6个月本人工资。若劳动合同终止或你提出解除，单位还须支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，标准由政府规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不为职工申请工伤认定怎么办？
用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动
工伤保险待遇
人浏览
用人单位未交社保，需支付工伤保险待遇。如用人单位不支付，工伤保险基金可先行支付并追偿。依据《中华人民共和国社会保险法》规定，确保工伤职工权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未缴纳社保的工伤赔偿由用人单位承担。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位未缴纳工伤保险费，工伤待遇由用人单位支付。如不及时处理，用人单位可能面临法律追
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤社保不报医药费，可投诉或行政复议、诉讼。如情况不复杂，直接向劳动部门投诉即可；如对处理结果不满，可申请行政复议或提起行政诉讼，选择最适合自身情况的方式。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未购社保工伤，单位应全赔。处理步骤：1.申请工伤认定；2.进行劳动能力鉴定；3.根据伤残等级计算赔偿金，包括一次性伤残补助金、医疗和就业补助金等；4.如单位不配
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果工伤时工厂没有交社保，工厂需要按照《工伤保险条例》负责全部工伤保险待遇的支付，这包括医疗、康复费用，以及可能产生的交通、食宿和护理等费用。若工厂不支付，员工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
