问一下，失业险在离职以后多久能领取
更新时间：2020-07-23 18:15:19人浏览
问题描述：
问一下，失业险在离职以后多久能领取
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助97743人 · 响应时间 平均3分钟内
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
2020-07-23 18:04:39
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助84395人 · 响应时间 平均2分钟内
失业保险待遇是指参加失业保险的劳动者因失业而暂时中断生活来源时，由失业保险基金提供的、以现金为基本形式的各种帮助。失业保险待遇主要包括失业救济、失业救助和补充失业津贴等。
具体情况建议咨询当地社保局。
具体情况建议咨询当地社保局。
2020-07-23 18:08:13
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助194178人 · 响应时间 平均5分钟内
你好，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
2020-07-23 18:15:19
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
失业险领取条件是怎样
在我国大多数的公司都会为其员工购买好五险一金，这是每个员工都必须有的社会基本保障，而失业保险作为五险中一种，员工在满足了相关的条件后，是可以进行领取的，那么今天
失业保险
人浏览
失业保险金领取标准失业保险金发放标准为本市最低工资标准的70%至90%。具体标准为：1、累计缴费时间不满5年的，按最低工资标准的70%发放；2、累计缴费时间满5
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业职工辞职必须办理失业吗
我们知道，职工和用人单位解除劳动合同后，用人单位在终止或解除劳动关系起十五日内，凭终止或解除劳动关系的证明到参保地失业保险经办机构办理告知登记。那么企业职工辞职
辞职
人浏览
被保险人同时具备下列条件的，可以领取失业保险金：(一)在法定劳动年龄内非自愿性失业;(二)本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上;(三)进行失业登记;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据规定，公司要为员工缴纳社会保险。社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目（即我们常说的五险），依据《社会保险法》规定，用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、保险公司承担赔偿义务的前提是交通事故发生在保险期限内，而不是保险理赔时或交警处理时在保险期限内。2、只要在保险期限内发生的，符合保险理赔情形的，保险公司应该
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1.找到原来的公司进行准备以下资料：合同，解除劳动合同书，失业人员登记备案表，身份证原件;重要的一点：灵气失业金的申请时间一定要你失业后的3个月内貌似，记不太清
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过十五天，或者一年以内累计旷工时间超过三十天的公司可开除。1、旷工，是职工在正常工作日不请假或请假未批准的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
失业金领取条件失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。(1)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的;(2)由用人单位依照劳动合
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、公司主动提出和员工解除劳动合同后，员工可以自己领取失业保险金；2、失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示本人身份证明、所在单位出具的终止或
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。失业保险金实行按月申领制度。每
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
失业金领取条件失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。(1)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的;(2)由用人单位依照劳动合
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
